Серед питань:

1) Екологічні фактори (Е):

• Зміна клімату та стратегії зменшення вуглецевого сліду
• Відновлювані джерела енергії та ініціативи з енергоефективності
• Сталий вибір постачальників та управління ланцюжками постачань

2) Соціальні фактори (S):

• Політика та практика різноманітності, справедливості та інклюзивності (DEI)
• Трудові практики та права людини
• Залучення громадськості та філантропія

3) Фактори управління (G):

• Різноманітність та незалежність ради директорів
• Заробітна плата керівництва та прозорість
• Антикорупційні заходи та етичні практики ведення бізнесу

А також розглянемо ESG Cockpit – інструмент для сталого корпоративного управління та менеджменту сталого розвитку.